L’art. 35 del nuovo contratto ha suscitato diverse interpretazioni alimentate anche dalle OO.SS. che non lo hanno sottoscritto. Pertanto riteniamo utile comunicare quanto segue.
E’ bene rammentare, prima, che l’art. 32 (permessi personali o famigliari) prevede la fruizione di 3 gg lavorativi con incidenza sull’assenza pari a 6 ore per ciascuna giornata oppure a 18 ore.
 CCNL 2016-2018.pdf | [ ] | 322 kB |
